区、县2020年脱贫攻坚工作总结

 区、县 2020 年脱贫攻坚工作总结

  2020 年是我国全面建成小康社会的收官之年,也是决战决胜脱贫攻坚之年。3 月 6 日,习近平总书记在全国决战决胜脱贫攻坚座谈会上发表重要讲话。4 月 20 日,习近平总书记来陕考察时对脱贫攻坚工作又提出明确指示要求。X 区脱贫办坚决贯彻落实习总书记指示精神,把脱贫攻坚工作作为重大政治任务和第一民生工程持续抓紧抓好,全面高标准高质量完成各项帮扶工作任务。

  一、基本情况

  我区结对帮扶 XX14 个贫困村,两个镇建档立卡贫困户共计 1381 户 5080 人,其中我区联户帮扶 157 户 446 人,2018年成功脱贫 124 户 379 人。目前,剩余 33 户 67 人已全部达到脱贫标准,正在按照程序进行脱贫退出工作。同时,我区与高新区对口帮扶 XX,XX 县已于 2020 年 2 月通过省上验收脱贫摘帽。

  二、工作开展情况

  今年以来我们主要做了以下 8 个方面的工作:

  1. 学习习近平总书记重要论述和来陕重要讲话精神。习近平总书记关于脱贫攻坚工作的一系列重要论述和指示一直是我们开展脱贫攻坚工作的行动指南和重要遵循。今年 3月 6 日习总书记在决战决胜脱贫攻坚会议上强调:“要切实

 解决扶贫农畜牧产品滞销问题,组织好产销对接,开展消费扶贫行动,利用互联网拓宽销售渠道,多渠道解决农产品卖难问题。”我们结合 4 月份习近平总书记在陕西考察时的重要讲话,组织区脱贫办和驻村工作队认真进行学习,并联系各村帮扶实际撰写心得体会,提出具体落实方案,要求把习总书记的重要讲话精神不折不扣的落到实处,为全面打赢脱贫攻坚战提供强大思想动力。

  2. 领导重视,深入一线对接调研,解决问题。今年以来新城区 XX 书记、XX 区长多次深入蓝田县和 XX 县对接调研脱贫攻坚工作。仵江书记亲自召开驻村工作队代表会议,了解工作进展情况,听取驻村干部意见和建议,现场解决各村存在问题,为广大驻村干部鼓劲加油。王征区长两次率队赴 XX县对接脱贫攻坚工作,加强区县双方互访,进一步促进我区行业部门与 XX 县交流合作。各位常委和其他区级领导都能按照分工及时走访各自联户帮扶贫困户,按时完成帮扶任务,为全区脱贫攻坚工作做出表率。

  3. 强化组织领导,适时调整配齐工作人员。3 月份根据工作实际及时成立脱贫攻坚工作专班,下设综合组、督导组和宣传组,为今年脱贫攻坚工作开展打下坚实基础。4 月 10日,组织召开全区脱贫攻坚工作推进会,下发了《西安市新城区 2020 年脱贫攻坚工作实施方案》、《西安市新城区脱贫攻坚“三排查三清零”行动方案》,《关于做好驻村干部保障

 工作的通知》等文件,推进脱贫攻坚工作进一步规范化、制度化。同时,根据市上意见,召回六名 2017 年前后参加帮扶工作的驻村第一书记回村工作,保证了一线工作队伍的稳定性。

  4. 抓住重点、夯实基础。3 月份克服疫情影响,在 14 个村全面开展“三排查三清零”工作,逐户排查我区帮扶的 157户贫困户,同时辐射各村边缘户和监测户,对照标准逐项梳理存在问题。对已脱贫的 124 户贫困户,落实帮扶计划,加大产业、就业帮扶力度,完善防返贫措施,确保退得出、稳得住;对于未脱贫的 33 户,逐户制定个性化帮扶方案,协助做好各项兜底政策落到实处,确保今年如期脱贫。每季度开展第一书记遍访贫困户活动,及时发现问题,解决问题,极大的提高了脱贫攻坚成效。

  5. 完善各类资料,抓好整改落实。针对中、省、市各级各类检查巡查通报问题,不等不靠,主动认领,限时整改。对各驻村工作队工作开展脱贫攻坚以来的全部党建资料、联户干部纪实簿填写情况、贫困户基本信息、各帮扶村产业发展情况、集体经济现状等情况,进行全面更正和补充,并按照统一格式重新装订和归档,做到整齐划一。同时,要求各驻村工作队以此为契机,举一反三,确保各项工作日趋完善。

  6. 强化督导、宣传工作。脱贫攻坚专班督导组自 3 月份以来已完成驻蓝田县 14 个工作队五轮督导工作,共召开驻

 村工作队座谈会 51 次,走访贫困户 192 户,发现汇总 11 类、196 条问题,下发《督导通报》13 期,对督查问题及时反馈,限时整改,通报反映问题均已整改清零,有力的推动了驻村扶贫工作的顺利开展。制定年度脱贫攻坚宣传工作方案,适时召开宣传工作会议,安排部署脱贫攻坚宣传工作。将宣传经费列入脱贫工作专项经费,实报实销。坚持以报纸、电视宣传为主,兼顾其他新兴宣传媒体。派出宣传报道骨干深入各帮扶村挖掘扶贫典型事例,成功推出了蓝田县蔡岩村发展农村集体经济小康之路越走越宽等先进典型。今年以来,先后在人民日报、人民网、中央广播电台、新华网、西安发布等各级媒体宣传报道 52 次。

  7. 帮扶 X XX 市 市 X XX 县情况。按照省、市文件要求,自 2019年下半年,我区与高新区对口帮扶 XX 市 XX 县。在充分沟通的基础上,我区和高新区一是共同制定年度帮扶工作计划,明确工作内容、牵头单位和责任单位,确保帮扶工作机构健全、领导有力、内容具体、保障到位。二是派驻 3 人到 XX县开展帮扶工作,其中 1 人为处级干部。三是共投入资金 900余万元,用于 XX 购买疫情防控物资及民主镇中心卫生院建设。四是在复工复产招工上,优先录用 XX 县劳动力,为 XX县贫困劳动力提供稳定就业机会,助力贫困户就业脱贫。五是选派高级教师到 XX 县讲课传经送宝,同时安排 XX 县学校校长,优秀教师到新城区高新区学校跟岗学习。六是在永兴

 坊成功举办了“ 金秋 XX 游·消费促脱贫”暨“南宫山”县域公共品牌发布会,进一步推进 XX 县域品牌融入西安商圈,不断扩大 XX 县农副产品和旅游产品在西安的影响力和市场占有率。七是向 XX 县无偿捐赠了 130 盏价值 40 余万元的太阳能路灯。今年 4 月,我区在省上对 XX 县帮扶工作评估督导中被评为优秀。

  8. 消费扶贫情况。召开消费扶贫专题会议,制定下发新城区《关于建立健全消费扶贫工作机制助力决战决胜脱贫攻坚的通知》,明确任务,夯实责任。制定下发新城区三专建设实施方案,谨慎商讨,确定专柜运营商。与各街道积极对接,为消费专柜铺设选址。9 月份开展消费扶贫月活动,积极实施预算单位在 832 平台购买贫困地区农副产品计划,目前已完成购买 105 万元涉农产品。牵线辖区企业与 XX 县签订农产品消费扶贫合作协议和技术帮扶协议。10 月 17 日在蓝田县普化镇举办扶贫日活动,现场展销农副产品,倡导全区通过“以购代捐、以买代帮”形式拓宽贫困地区农产品销售渠道,助力脱贫攻坚,实现贫困地区永续发展。开展 XX县农副产品进机关活动,分别在新城区和高新区销售 76000余元和 12 万余元。

  三、存在问题

  当前脱贫攻坚工作存在的问题主要表现为:

  1.产业发展内生动力不足。以我区帮扶的 14 个村来看,

 目前除了蔡岩村有一个村级面粉厂,河湾口村有一个菌菇种植大棚,可以产生一些效益,有一定的带贫作用,其他村基本都是光伏发电和花椒、白皮松等种植类的以家庭为单位生产经营模式,生产周期长,产品附加值不高,抵御市场风险能力不强。

  2.部分 2016 年以前脱贫户对帮扶政策不了解,不认识帮扶干部和驻村干部,对帮扶效果不太满意。

  3.贫困群众等靠要的依赖思想还存在。在生产生活中自主创业、主动创业的意识不强。

  四、下步打算

  一是全力做好消费扶贫工作。从 2020 年下半年起,消费扶贫是脱贫攻坚领域的重中之重,我区也制定和下发了相应的工作方案,我们要在督促各预算单位圆满完成“832 平台”购买任务的基础上,不断加大“三专”建设力度,要求各街道和各责任单位全力配合区脱贫办,选好点位,保证商家入驻,确保年底之前足额完成专柜铺设数量。

  二是做好脱贫攻坚迎检工作。要及时对接市脱贫办和蓝田县脱贫办,掌握工作主动,督促我区各组长单位、成员单位、联户帮扶干部和驻村工作队以实实在在的帮扶成效和规范完整的工作资料迎接国家和省市各级检查验收,确保我区工作不出问题。

  三是区脱贫办要切实做好跟踪走访,确保我区帮扶的 33

 户未脱贫户如期脱贫退出。

  四是加大脱贫攻坚宣传力度,制定宣传奖惩机制,发动成员单位和驻村工作队走村入户挖掘宣传素材,扩大宣传范围,大力宣传我区脱贫攻坚工作巨大成绩。

 2020 年机关办公室主任年终工作总结

 今年以来,我紧紧围绕县委中心工作,加强政治理论学习,准确把握角色定位,较好地履行了职责,圆满完成了各项工作和领导交办的任务,促进了县委各项工作的高效运转。现将工作情况总结如下。

 一、勤学善思 ,全面提高个人综合素质

 坚持把学习贯穿于工作的始终,努力提高自己驾驭全局、科学决策的水平。一是深学理论知识。系统学习了党的十九大、十九届四次全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神,老秘带你写材料整理,深入领会其精神实质和深刻内涵,加深了对党的路线、方针、政策的理性认识,在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持高度一致,与省、市、县委同心同德,增强了自己对工作的原则性、系统性和预见性,提升了认识问题、分析问题、解决问题的能力。二是精研业务知识。在工作十分繁重的情况下,挤出时间认真学习了行政管理、公文处理、礼仪接待等各项业务知识,开阔了视野,丰富了知识,提高了一工多专的业务技能。三是主动向身边同事学习。在日常工作中主动听取班子成员的意见和建议,充分发扬民主,求同存异,集思广益,裨补缺漏。四是注重理论与实践相结合。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,学做结合,知行合一,深入基层一线开展调研活

 动,大胆进行工作创新尝试,在实践中不断巩固、检验和提高学习效果,努力提高自己的理论水平和工作能力。

 二、履职尽责,不断提升工作水平

 始终站在服务全县大局的高度,立足办公室职能,做到主动服务、超前服务、优质服务,保证县委领导集中精力抓大事。一是充分发挥参谋助手作用,为县委决策提供科学依据。文稿起草方面,坚持以文立室、以文辅政,把精品意识、工匠精神贯穿于文稿起草始终,在求新、求深、求实、求精上下功夫,把上级要求、领导意图和县情实际有机结合,进一步增强文稿的政策性、指导性和针对性,全年高质量完成县委文件、领导讲话、汇报等各类文字材料 X 余篇、X 余万字。老秘带你写材料整理,调查研究方面,紧紧围绕牵动全局的关键点、县委领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点开展专题调研。今年以来,先后围绕重大项目建设、信访稳定、“追赶超越”等工作主题,牵头组织县委办公室或有关乡镇、部门开展了数次调研活动,并多次组织召开座谈会,认真听取各层面的意见和建议,为县委科学决策提供了一手资料。信息工作方面,实行明确的报送制度和奖惩制度,坚持及时、准确、全面,保证了信息渠道的畅通,全年共上报省、市信息 X 条,X 篇信息被省、市委采用。二是充分发挥督促检查作用,保证县委决策落实见效。决策督查上,紧扣县委重大决策部署,对县委全委(扩大)会议、

 各项专业会等重要会议精神贯彻落实情况,坚持做到主动查办、跟踪问效,及时反馈各方面的工作动态,推动各项工作扎实开展,确保了县委决策的贯彻落实。批办督查上,突出及时性,对领导批办事项,及时做好分办、转办、催办工作,做到件件有单位承办、事事有专人负责,有效发挥了领导批示件指导工作、推动决策落实的辐射作用。全年共承办市领导批办件 X 件,上报市级以上各类报告 X 篇,承办县级领导批办件 X 件,办结率 X%。

 三是充分发挥综合协调作用,促进各项工作高效运转。

 纵向上,积极做好与省、市委办公厅(室)的协调工作,对省、市委制定的政策、部署的工作、交办的事项,坚决服从,尽快落实,主动汇报进展情况。同时,重点加强与市委办公室的联系,老秘带你写材料整理,前期,我办选派综合股 X 名同志到市委办公室进行跟班学习,参与市委 X 届 X 次全会报告起草工作,进一步优化了知识结构,密切了与上级部门的工作联系。横向上,充分发挥牵头揽总作用,协助县委协调好人大、政府、政协等各方面关系,相互交流情况、通报工作,使县委的决策部署在四套班子之间得到有效衔接,形成了以贯彻县委决策为核心,政令畅通、协调联动的工作体系。四是强化规范管理,机关建设水平不断提升。办文方面,认真贯彻落实《中国共产党机关公文处理条例》,严把政治关、政策关、文字关、格式关、程序关,坚持短、

 精、真、实,做到内容全面、严谨细致、精益求精,确保制发的公文符合政策、表达清楚、简明扼要。办会方面,狠抓会前、会中、会后三个关键环节,会前准备充分,会务方案科学细致,会中服务规范,会议秩序井然,会后落实有力,及时做好会议资料整理印发和会议纪要起草。全年共组织或协同组织各类会议 X 次,高标准完成上级工作检查、外地客商参观考察等重要接待活动 X 次,未出现任何纰漏。值班方面,严格落实领导带班和 24 小时值班制度,老秘带你写材料整理,提高应急反应能力,确保各项工作处理不误时、不误事。机要保密方面,严格落实各项措施,坚持 24 小时值班制,各类电报即收即办,各种机要文件的传阅处理均做到了及时、准确、保密、安全,无错传、无漏传、无泄密、无漏办、无积压。公务接待方面,坚持主动向领导汇报情况,制定接待方案,细化工作措施,全年接待中、省、市领导 X多次,未发生任何差错。后勤管理方面,最大限度节约行政成本,严格落实门禁制度,加强车辆停放管理,强化县委大院治安管理和环境卫生治理,为县委和各部门工作正常运转提供了有力的后勤保障。

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 三、廉洁自律,起好示范带头作用为官之道,廉为根本。

 一年来,我认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格遵守关于廉洁从政的各项规定,坚持做到权利面前讲制约,制度面前不特殊,利益面前不伸手,不拿原则做交易。

 一是严格要求自己。不断收听收看反腐倡廉方面的典型案例,牢固树立正确的权利观、价值观、人生观,自重、自警、自省、自励,筑牢反腐倡廉心里防线。管住自己的嘴,不吃请,不请吃;管住自己的腿,不该去的地方坚决不去;管住自己的手,不该拿的坚决不拿。始终做到政治上清醒,工作上清楚,生活上清白,保持一名党员干部的廉政本色。

 二是严格要求亲属和身边工作人员。教育他们做遵纪守法的模范,做自己廉洁从政的后盾,严禁他们利用自己的权力和身份谋取私利,引导他们自觉回避以我的权力和影响谋取私利的嫌疑,做到“瓜田不纳履,李下不整冠,”堂堂正正做人,干干净净做事。

 三是自觉接受监督。坚持领导个人重大事项报告制度,主动接受干部职工的监督,形成了反腐倡廉、廉洁从政的良好氛围。

 过去一年,我尽管做了一些工作,老秘带你写材料整理,取得了一些成绩,但与县委要求和干部群众的期盼相比还有一定差距,主要表现在:一是理论学习还不够深,对于一些新知识、新理论,只是一知半解,缺乏刻苦钻研的精神;二是开拓创新意识还不够强,按部就班、被动等待多,主动研究思考、创造性开展工作少;三是勤于事务性工作,深入基层调研少,在为领导决策服务上,提供有价值的成果不多。对于这些问题和不足,我将在以后的工作中认真加以克服和

 改正。