某 支部书记抓基层党建工作述职报告 范文稿
按照会议要求，现就 抓基层党建工作情况进行述职，请评议。
一、履职情况
20__年，我切实履行党支部书记抓党建工作第一责任人的职责，以党的十九大精神为指引，深化“两学一做”学习教育，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。通过严格标准、落实了任务、活化形式等措施，深入推进支部党建工作。
( ( 一) ) 明确工作任务，强化责任落实了。始终把党建工作摆在重要位置，召开党建工作专题会议 xx 次，研究制定《支部党建 xx》，分解任务，落实了责任。坚持理论学习，深化党员教育。
( ( 二) ) 坚持理论学习，深化党员教育。坚持将学习教育放在首位，深化“两学一做”学习教育，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。组织支部全体党员以交流座谈、集中研讨、个人自学的学习形式，学习贯彻党的十九大精神、《摘编》、《纲要》以及 xx 新时代中国特色社会主义思想的相关论断，做到精神实质入心入脑。开展各类理论学习 5 次，观看党建视频 xx 次，参与党员 xx 多人次。开展讲党课 xx 场次，参与党员 xx 多人次。通过学习，引导党员干部不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护 xxxx 的核心地
位、坚决拥护党 XX 权威和集中统一领导，进一步夯实团结奋斗的思想政治基础。
( ( 三) ) 加强干部培训，强化队伍建设。一是提升支部班子素质。组织支部党员到松机三井参观学习并开展重温入党誓词活动;x 月 x日，支部党员一行 x 人，参观区法院 xxxx 基地。二是抓好党员管理工作。通过红堡垒平台，进一步完善党员信息资料库，促进党员管理规范化、制度化。同时，吸纳 x 名学历高、素质好的人员到党组织中来，增添支部活力。三是抓好党员干部能力提升。为提高党员干部的专业化能力，机关支部制定了学习计划，通过集中学习，集中研讨、远程教育等形式，组织集中学习 5 次，参加法律法规政策相关培训xx 场。四是明确党支部委员各自的分工，对重要工作做到有组织、有领导、有人管、有人办，形成了一个组织健全、班子团结、工作协调的战斗集体。五是定期对党员进行考核，评选优秀党员并进行表彰，实行重大事情由党支部委员会会议讨论决定。
( ( 四) ) 强化规范管理，严格组织生活。我们把健全和落实了各项制度纳入党支部建设的工作重点。完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度以及《党支部“三会一课”制度》等各项规章制度。一是落实了“三会一课”制度。制定学习、管理和考勤制度，累计召开党小组会 xx 次，支部委员会议 xx 次，党员大会xx 次，开展书记讲党课 xx 次。二是开展主题党日活动。充分调动党员参加组织生活的积极性和主动性，将每月的 xx 日确定为党员活动
日，如“党史教育日”、“缅怀革命先烈，重温入党誓词”、观看相关教育宣传片、进行以志愿服务为主题的文明创建实践活动等，累计开展各类志愿服务 xx 次，慰问走访贫困户 xx 户，xx 名。通过一系列的活动，党员的党性修养进一步加强，理想信念更加坚定。三是加强党员廉政教育。观看了《榜样 3》等纪录片，用榜样激发正能量，用反面案例做到警钟长鸣。四是坚持民主评议党员。健全党员党性定期分析制度，落实了民主评议党员和支部书记抓党建工作述职等制度。定期开好组织生活会，党员主动开展批评与自我批评，使党组织生活常态化、规范化。本年度，召开主题教育民主生活会次 1 次，支部组织生活会 1 次。
( ( 五) ) 强化载体建设，推动工作创新。一是继续加强结对帮困，深入 xx 村开展扶贫政策宣传工作，定期走访联系贫困户，落实了帮扶措施，切实帮助贫困户解决生产和生活上的困难。二是深化“最多跑一次改革”，切实解决群众办事难。印发《大同区推进“办事不求人”工作实施方案》，公布大同区“办事不求人”事项清单，“办事不求人”易发事项“负面清单。”公布“跑一次”、网上办、马上办、就近办清单。三是完善区行政服务中心综合服务功能。优化提升大厅“一站式”功能，完善集中服务模式，按照“前台统一受理、后台分类审批、统一窗口出件”的运行模式，整合设立 9 类综合窗口。四是推进便民服务向基层延伸。在全区 8 个乡镇、6 个街道下设便民服务
中心共 14 个，设置综合窗口 56 个，全部接入大庆市政府服务平台，实现了就近能办、多点可办、少跑快办。
( ( 六) ) 加强廉洁自律，转变工作作风。廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为 支部书记，我时刻警示自己，筑牢思想防线，时时处处严格要求自己，切实履行“一岗双责”。认真学习领会两个《条例》，自觉遵守“八不准”和领导干部廉洁从政行为规范等各项规定，自觉做到廉政承诺和践诺，态度坚决地加强党风廉政建设，旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严于律己，认真开展调查研究，摸实情，讲实话，干实事，求实效，不搞形式主义，不摆花架子，扎实推动机关党支部工作的全面开展。
二、存在主要问题及原因分析
一年来，党建工作虽然取得了一些成绩，但与上级要求和群众需求相比，还存在一定差距和不足。
一是抓党建基础工作没有按最高标准要求，致使工作亮点不突出。二是在抓党建工作载体创新上力度不足，特别是在党建主题活动上还是比较单一，缺少活力。三是党支部组织活动还不够多、不够活跃;支部组织生活开展质量不高。四是主体责任抓得不够精准。对党风廉政建设的特点研究不够，落实了主体责任的针对性不强，防范风险的节点把控还不够精细到位。
产生以上问题的原因，主要有以下三个方面：一是投入的精力不够多，忙于事务性工作时候多，深入基层，深入党员身边时候少;二是抓党建工作的力度不够大，工作方法过于简单，不够灵活，不够全面;三是对党建工作的谋划和摆布不够细致，缺乏系统的研究和掌握。
三、
下步工作思路和主要措施
2020 年，我将把学习贯彻党的十九大精神贯穿始终，以推进服务型党支部建设为主线，明确责任、落实了任务、创新形式，推进基层党建迈上新台阶。
(一)继续加强理论学习，不断提高党性修养。牢牢把握全面贯彻落实了党的十九大精神主线，按照新时代党的建设总要求，坚持把政治建设摆在首位，运用集中宣讲、专家辅导等多种形式，在学通弄懂做实了上下功夫。
(二)强化管党治党责任，着力抓好政治建设。提高政治站位，强化党章意识，严肃党内政治生活。继续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。推进学习型支部建设，加强党性教育、理论武装和思想政治工作。实行党员目标管理，开展民主评议党员活动，对党员的管理做到有目标、有督查、有落实了，年终有考评。
(三)创新党建活动方式，切实提升机关效能。扎实做好支部党员包扶贫困村屯等工作，严格执行“三会一课”、谈心谈话等党的组织生活基本制度，完善“主题党日”、党员讲党课等，推动党建活动方式创新。
(四)全面开展从严治党，抓好党风廉政建设。继续抓好《准则》、《条例》等党规党纪的学习宣传和贯彻落实了。严格落实了“两个责任”，加强党风廉政教育和廉洁文化建设，丰富干部职工生活，促进机关党风廉政建设再上新水平。严肃执纪监督，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。